Seleksi kompetensi berbasis Computer Assisted Test (CAT) untuk calon Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) Guru dan Tenaga Kependidikan (tendik) Sekolah Rakyat telah dimulai dan diikuti oleh 118.432 peserta dari seluruh Indonesia. Badan Kepegawaian Negara (BKN) memastikan bahwa pelaksanaan seleksi ini berjalan lancar, transparan, dan akuntabel.
Sebagai bagian dari proses, seleksi berlangsung mulai 17 Juli hingga 31 Juli 2026 dan diselenggarakan di 42 lokasi, yang terdiri dari 35 titik lokasi BKN dan 7 lokasi mandiri instansi. "Tercatat tahap seleksi kompetensi ini akan diikuti oleh 118.432 peserta dari seluruh Indonesia," demikian keterangan resmi Humas BKN.
BKN, sebagai instansi yang bertanggung jawab atas penyelenggaraan seleksi Aparatur Sipil Negara (ASN), telah menyiapkan semua aspek teknis pelaksanaan, termasuk infrastruktur teknologi, sarana dan prasarana ujian, sistem pengamanan, serta dukungan sumber daya manusia di setiap lokasi. "Langkah tersebut dilakukan untuk memastikan seluruh tahapan seleksi berlangsung sesuai prinsip sistem merit, sehingga setiap peserta memperoleh kesempatan yang sama untuk bersaing berdasarkan kompetensi yang dimiliki," jelas mereka.
Kepala Pusat Pengembangan Sistem Rekrutmen BKN Yani Rosyani memastikan bahwa proses ujian di lapangan tetap menjaga integritas, profesionalisme, dan sportivitas selama seluruh rangkaian seleksi berlangsung. "Seleksi kompetensi dilakukan dengan CAT BKN, sistem seleksi yang telah menjadi standar nasional dalam rekrutmen ASN. Melalui sistem ini, proses penilaian dilakukan secara transparan dan akuntabel, menjamin objektivitas hasil, serta memberikan kepastian bahwa seluruh peserta dinilai dengan standar yang sama," ungkapnya dalam pembukaan hari pertama seleksi.
Selain itu, BKN juga mengedepankan prinsip keterbukaan melalui penyelenggaraan live score CAT, sehingga hasil yang diperoleh peserta dapat dipantau secara langsung. Transparansi ini menjadi salah satu wujud komitmen BKN dalam membangun kepercayaan publik terhadap proses rekrutmen ASN.
Dengan dukungan 35 titik lokasi BKN yang tersebar di kantor pusat, kantor regional, dan Unit Pelaksana Teknis (UPT), serta 7 lokasi mandiri instansi, pelaksanaan seleksi dapat menjangkau peserta dari berbagai wilayah Indonesia secara efektif. Ini merupakan bagian dari upaya BKN untuk menghadirkan layanan seleksi yang mudah diakses sekaligus menjaga kualitas penyelenggaraan secara nasional.
Dalam penyelenggaraan seleksi ini, BKN tidak hanya memastikan proses rekrutmen berjalan sesuai prinsip objektif, transparan, akuntabel, dan bebas dari intervensi, tetapi juga mendukung Kementerian Sosial dalam memperoleh PPPK tenaga guru dan tenaga kependidikan Sekolah Rakyat yang profesional, kompeten, dan berintegritas. Kehadiran sumber daya manusia yang berkualitas diharapkan mampu mendukung penyelenggaraan Sekolah Rakyat sebagai salah satu upaya pemerintah dalam memperluas akses pendidikan yang bermutu bagi masyarakat Indonesia.
